8月3日，公司第二期“精英工匠”素質(zhì)提升培訓(xùn)班圓滿結(jié)業(yè)。公司黨委副書記、總經(jīng)理辛文輝，副總經(jīng)理問緒忠及公司所屬各單位、東鑫垣公司相關(guān)負(fù)責(zé)人參加結(jié)業(yè)典禮。結(jié)業(yè)典禮由公司副總經(jīng)理、工會主席侯衛(wèi)斌主持。
結(jié)業(yè)典禮上，就個人技能提升和今后培訓(xùn)，辛文輝強調(diào)，一要鍛長板，展作風(fēng)。全體學(xué)員要時刻以“精英工匠”的身份提醒、督促、要求自己，將“精英工匠”精神延續(xù)在工作、生活中，尤其在面對急難險重任務(wù)時，要挺身而出、勇挑重?fù)?dān)，以優(yōu)良作風(fēng)做好所在班組、車間引領(lǐng)表率。二要提質(zhì)效，樹品牌。要始終把培訓(xùn)實效放在“第一位”，不斷創(chuàng)新總結(jié)培訓(xùn)方式，提升培訓(xùn)質(zhì)量，探索建立培訓(xùn)教學(xué)長效機制，更好發(fā)揮“精英工匠”素質(zhì)能力提升對于加快公司“兩高”人才培養(yǎng)和打造技能人才培訓(xùn)品牌的“雙重”作用。三要強宣傳，擴影響。要深度挖掘系列報道，多角度挖掘培訓(xùn)亮點和實效化做法；創(chuàng)新宣傳形式，多拍攝制作微視頻作品，擴大受眾群體，開設(shè)專版專欄專題宣傳“精英工匠”成長故事，讓廣大員工受熏陶、受感染。
公司副總經(jīng)理問緒忠宣讀了優(yōu)秀學(xué)員表彰決定，公司領(lǐng)導(dǎo)為本次培訓(xùn)班6名優(yōu)秀學(xué)員頒發(fā)榮譽證書。5名學(xué)員代表從個人培訓(xùn)所學(xué)、所思、所悟及個人規(guī)劃進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)成果匯報。
結(jié)業(yè)典禮之后，公司召開了“精英工匠”素質(zhì)提升培訓(xùn)班培訓(xùn)工作座談交流會，公司人事企管部匯報本次培訓(xùn)開展情況；各單位主要領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人圍繞本單位實際及培訓(xùn)開展情況，對培訓(xùn)組織過程和培訓(xùn)內(nèi)容等方面提出了具體建議和措施。
據(jù)悉，公司第二期“精英工匠”素質(zhì)提升培訓(xùn)班自2024年6月15日起，歷時50天，通過細(xì)致復(fù)盤總結(jié)第一期教學(xué)培訓(xùn)過程，持續(xù)鞏固提升好的經(jīng)驗、做法，反思改進(jìn)存在的不足、短板與失誤，在課程設(shè)置、團(tuán)隊建設(shè)、考核評價、組織保障等環(huán)節(jié)上不斷創(chuàng)新方式，提升培訓(xùn)質(zhì)量，探索建立培訓(xùn)教學(xué)長效機制。結(jié)業(yè)典禮前，第二期“精英工匠”素質(zhì)提升培訓(xùn)班開展了結(jié)業(yè)考核，通過學(xué)員個人畢業(yè)匯報、技術(shù)比武等環(huán)節(jié)，用“實戰(zhàn)”檢視學(xué)習(xí)成果，讓學(xué)習(xí)成果看得見、學(xué)習(xí)內(nèi)容用得著。
下一步，公司將以第二期“精英工匠”培訓(xùn)班的圓滿舉辦為契機，探索建立培訓(xùn)教學(xué)長效機制，不斷創(chuàng)新總結(jié)培訓(xùn)方式，提升培訓(xùn)質(zhì)量，以實效為先、以實效為要，打造“神木煤化工技能人才培訓(xùn)”品牌。（徐江江）
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